Recruitment websites
Een recruitment website is essentieel om talent aan te trekken en je employer brand te versterken. Kandidaten zoeken meer dan een baan; ze willen een werkgever die bij hen past. Wij ontwikkelen verschillende soorten recruitment websites, integreren met ATS-systemen, maken je werving efficiënter en zorgen dat je voorop blijft in de arbeidsmarkt.
We horen vaak deze uitdagingen:
Geen juiste kandidaten
Je zoekt naar de juiste kandidaten, maar blijft vastzitten in een stroom van afwijzingen. Dit kost je niet alleen veel tijd, maar ook energie. Het ontbreekt daarnaast aan een krachtig verhaal om talent aan te trekken.Minimale conversie
Ondanks dat je volop investeert in je recruitment, blijft de conversie uit. Je stopt er veel in, maar ziet geen rendement. Dit leidt tot frustratie en vertraagt je vooruitgang om te groeien als bedrijf.Afhankelijkheid externe
Je bent te afhankelijk van externe recruiters, terwijl je zelf het heft in handen wilt nemen. Zonder een sterk werkgeversmerk mis je de kans om zelfstandig de juiste kandidaten te binden. Gemiste kans!1 team 1 taak
Je teams werken niet op één lijn en cruciale informatie blijft verborgen in het proces. Dit maakt het steeds moeilijker om grip te krijgen op je wervingsstrategie en beslissingen te nemen.
“Elephant is een hele fijne partij om mee samen te werken. Ze denken proactief mee en nemen de tijd om de organisatie en de eindgebruiker echt te leren kennen.”
Ontdek de voordelen van een recruitment website
doelgroepAfgestemd op jouw doelgroep
Een recruitment website is meer dan een vacaturepagina. Onze recruitment websites zijn volledig custom en ontwikkeld met WordPress of Laravel. Hierdoor zijn er geen beperkingen zoals bij standaard ATS-websites. We ontwikkelen een recruitment site die perfect aansluit bij jouw doelgroep, huisstijl en online strategie. Wil je snel een werken-bij site lanceren? Ons WordPress-framework maakt dit mogelijk. Hiermee heb je binnen korte tijd een professionele website.
ATS koppelingEfficiënt werven met naadloze ATS-koppeling
Om succesvol te werven is een soepel proces cruciaal. Daarom zorgen wij dat jouw recruitment website probleemloos samenwerkt met systemen zoals ATS of CRM. Via een API koppelen we jouw site aan populaire software zoals BullHorn, SalesForce, Recruitee of Homerun, maar ook aan minder bekende systemen. Dit zorgt ervoor dat data moeiteloos wordt uitgewisseld: sollicitaties worden automatisch ingeladen en updates vanuit je systeem worden direct zichtbaar op je website. Dit bespaart tijd, voorkomt fouten en maakt het sollicitatieproces eenvoudig voor zowel kandidaten als recruiters.
employer brandVersterk je employer branding
Kandidaten zoeken meer dan een vacature; ze willen een werkgever die past bij hun waarden en ambities. Dit geldt zeker voor de nieuwe generatie, die persoonlijke groei en zingeving centraal stelt. Met een sterke recruitment website laat je zien wie je bent, wat je biedt en waarom je bedrijf een aantrekkelijke keuze is. Dit onderscheidt jou in een competitieve arbeidsmarkt.
sollicitatieprocesSnel en gebruiksvriendelijk sollicitatieproces
Een soepel en snel sollicitatieproces is onmisbaar om talent te behouden. Met een gebruiksvriendelijke recruitment website zorg je dat kandidaten eenvoudig kunnen solliciteren en snel antwoord krijgen.
Een recruitment website voor iedere situatie
Benieuwd welke vorm het beste bij jouw organisatie past?
- Maatwerk vacaturewebsite
Voor detacheerders en uitzendbureaus is een maatwerk website essentieel. Het vertelt niet alleen jouw verhaal, maar biedt ook een slimme verdeling en naadloze koppeling met ATS, ERP of CRM. - Werken-bij-website
Combineer (employer) branding met een gestroomlijnd sollicitatieproces. Met ons WordPress-framework ontwikkelen we snel en effectief een werken-bij website die zowel HR als marketing ondersteunt. - Recruitment-event of career platform
Organiseer je evenementen om kandidaten en werkgevers te koppelen? Ons recruitment-event platform automatiseert het matchmaking proces en biedt een soepele ervaring voor iedereen.
Zo ontwikkelen wij jouw recruitment website
Je bent één click verwijderd van een echte klik. Vul je vraag hier in. Bellen of appen kan natuurlijk ook.
Liever direct contact? Bel of mail mij gerust.
Veelgestelde vragen
Wat is een recruitment website?
Een recruitment website is een online platform waar je als organisatie je externe vacatures presenteert aan potentiële kandidaten. Je geeft inzicht in verschillende functies en maakt je het sollicitatieproces zo eenvoudig mogelijk. Door gebruik te maken van slimme zoek- en filteropties vinden kandidaten snel de baan die bij hen past. Een goede recruitment website zet gebruiksgemak en snelheid centraal, zodat potentiële medewerkers direct en zonder drempels kunnen solliciteren.
Wat is het verschil tussen een werken-bij website en een recruitment website?
Een werken-bij website en een recruitment website lijken op elkaar, maar hebben elk een eigen focus. Een werken-bij website draait om de cultuur, normen en waarden van je bedrijf. Hier laat je zien wie je bent als werkgever, wat je uniek maakt en waarom mensen juist bij jouw organisatie willen werken. Je inspireert, vertelt verhalen en zet het werkgeversmerk centraal, zodat talent zich aangesproken voelt.Een recruitment website richt zich vooral op het snel en efficiënt vullen van openstaande vacatures. Hier draait alles om overzicht, direct solliciteren en het vinden van de juiste match. De beleving is functioneler, met de nadruk op beschikbare functies en het soepel laten verlopen van het sollicitatieproces.
Welke ATS-systemen kunnen gekoppeld worden? Koppelen jullie ook systemen die niet op de site staan?
Wij koppelen met vrijwel elk ATS of CRM-systeem dat een API beschikbaar heeft. Bekende systemen waarmee we vaak integreren zijn onder andere: BullHorn, SalesForce, Recruitee, Homerun, Cegid, Ubeeo, Tigris, Afas, Homerun, Otys. Maar ook minder bekende of branche-specifieke systemen koppelen we zonder probleem, zolang er een technische API beschikbaar is. Staat jouw ATS er niet bij? Geen zorgen. We denken graag mee en onderzoeken altijd of koppeling mogelijk is. Een koppeling zorgt ervoor dat vacatures automatisch ingeladen worden op je website en sollicitaties direct in je ATS terechtkomen. Dat bespaart tijd, voorkomt fouten en maakt het hele sollicitatieproces een stuk efficiënter.
Wat kost een recruitment website?
De kosten van een recruitment website variëren sterk afhankelijk van de complexiteit, functionaliteiten, en het design. De prijs bij Elephant omvat doorgaans strategische planning, professioneel webdesign, development, integratie van systemen en SEO-optimalisatie. Belangrijk is dat je specifieke behoeften duidelijk communiceert om een accurate schatting te krijgen.
Ons werk
